Makkelijk solliciteren: dit bedrijf vraagt kandidaten emoji’s te appen
Solliciteren door het sturen van emoticons via WhatsApp. Het kan sinds deze week bij restaurantketen Subway. Aan de hand van emoji’s omschrijven jongeren zich als een zelfgemaakt broodje om te laten zien wat ze in huis hebben. ,,We willen de drempel om te solliciteren verlagen.’’
Volgens Subway wordt solliciteren via een motivatiebrief met cv door veel jongeren als formeel en moeilijk ervaren. Met deze wervingscampagne willen zij de procedure makkelijker en leuker maken. ,,Het is een nieuwe manier om personeel aan te trekken’’, vertelt Reza Parvin, franchise owner bij Subway. ,,De meeste mensen hebben tegenwoordig WhatsApp. Ik ken er maar weinig zonder.’’
Parvin heeft drie restaurants: een in Wateringen, een in Capelle aan den IJssel en in Den Haag. Hij merkt dat nog maar weinig jongeren de tijd nemen voor de standaard sollicitatie. ,,Het schrijven van een motivatiebrief met cv wordt vaak lastig gevonden, terwijl veel jongeren wel willen werken’’, zegt hij. ,,Tegenwoordig gaat alles veel sneller dankzij moderne technieken. Daar wilden we op inspringen door medewerkers te werven via een nieuw kanaal: WhatsApp.’’
Gevoelig
Elk Subway-restaurant heeft een eigen 06-nummer waar geïnteresseerden een zelfgemaakte ‘sub’ naartoe kunnen sturen. Het broodje beschrijven ze aan de hand van emoji’s. Zo staat een Spaanse peper voor pit, een visje voor een beetje glad, een ui voor gevoelig, een komkommer voor fris, avocado voor fit en wie een saladebowl kiest is een groentje.
Parvin heeft het zelf ook getest en koos voor een sub met onder meer vlees, ei en kip. ,,Daarmee laat ik zien dat ik een doorbijter, ijverig en veelzijdig ben.’’
Volgens de franchise-ondernemer is de nieuwe manier van solliciteren zeker niet als grap bedoeld. ,,Het moet de procedure vooral een stuk leuker te maken.’’ Naast het creëren van een emoji-sub moeten geïnteresseerden ook een aantal vragen via WhatsApp beantwoorden. ,,Dat is als het ware de eerste sollicitatieronde. Daarna neemt de manager waar je hebt gesolliciteerd contact met je op voor een persoonlijk gesprek. Dan kun je de gekozen karaktereigenschappen toelichten. Wie weet, als het goed gaat, maak je meteen al je eerste sub.’’
Glimlach
Ervaring met het smeren van broodjes hoef je als beginnend sandwich artist niet te hebben. ,,Het is vooral belangrijk dat je enthousiast bent’’, vertelt Parvin. ,,Je moet de gasten voorop stellen, ze een goede ervaring geven en met een glimlach een broodje kunnen samenstellen.’’
Ik heb nog niet gekeken of we al reacties hebben gehad, maar ik ga ervan uit dat die zeker komen
Zelf heeft hij hoge verwachting van het nieuwe solliciteren. ,,Ik heb nog niet gekeken of we al reacties hebben gehad, maar ik ga ervan uit dat die zeker komen. Ik ben bezig een vierde restaurant te openen, dus daar heb ik nieuw talent voor nodig. Ik ben altijd op zoek naar versterking voor mijn teams.’’
Zenuwen voor je sollicitatiegesprek? Met deze tips kom je goed uit de verf:
Gratis onbeperkt toegang tot Showbytes? Dat kan!
Log in of maak een account aan en mis niks meer van de sterren.Lees Meer
-
PREMIUMhuisarts vertelt
Op bezoek bij meneer Lobi: ‘Uw vrouw zegt dat u verslaafd bent geraakt aan de bank’
Voor onze rubriek Huisarts Vertelt schrijft Rutger Verhoeff wekelijks over patiënten die hem raken. -
Wat doet een...
Weten wat jouw familie honderden jaren geleden uitspookte? Jacqueline komt erachter
Wie ons banenlandschap bekijkt, ziet bijzondere functies voorbijkomen. Een field service-engineer, een lab-technician of een assemblagemedewerker: we hebben ze blijkbaar hard nodig, maar waarvoor en waarom? In deze serie vertelt elke week iemand over zijn of haar beroep. Vandaag: Jacqueline Verkleij (56) is onderzoeker bij CBG|Centrum voor Familiegeschiedenis. -
Onderzoek: kwart werknemers zou psychische klachten niet delen met de baas
Een kwart van de Nederlandse werknemers zou psychische problemen niet met zijn of haar leidinggevende bespreken, blijkt uit nieuw onderzoek van Tilburg University. Bijna 60 procent ziet de eigen psychische gezondheid als een privézaak. Lastig, want zo kan er ook geen hulp worden geboden en ligt uitval op de loer. -
Hoe krijg je taken een stuk sneller af? Denk aan de Wet van Parkinson
We worden bestookt met adviezen om productiever en gelukkiger aan het werk te gaan. Maar wat helpt nu echt? Auteur Mirjam Wiersma experimenteerde een jaar lang met uitkomsten uit onderzoek en tips uit bestsellers. Hier deelt ze een mini-experiment waar ook jij aan mee kan doen. Vandaag: de Wet van Parkinson. -
PREMIUM
Directeur PostNL bezorgt elke donderdag zelf de post: ‘Mooiste parttime baan ter wereld’
Met nog een half jaar totdat Nederland weer massaal kerstkaarten zal versturen, komt PostNL 1300 postbezorgers te kort. Om personeel te werven wordt beginnende postbodes een bonus van 250 euro in het vooruitzicht gesteld.
-
Zo ontmoedigt je smarthome inbrekers tijdens je vakantie
Vakantie is fijn, maar voor veel mensen kan het achterlaten van hun huis ook veel stress opleveren. Ben jij bang voor inbrekers, heb je huisdieren die niet mee mogen of verwacht je post terwijl jij in een tropisch oord zit? Dan bieden deze smarthometoepassingen soelaas. -
PREMIUM
Hier leren mensen zonnepanelen, warmtepompen en warmtenet installeren: ‘Ook ex-bajesklanten welkom’
Jongeren die hun studie afbreken, (langdurig) werklozen, ex-gedetineerden en statushouders. Ze krijgen in De Beroepentuin in Dordrecht de kans zich in tien weken klaar te stomen voor een baan, bijvoorbeeld om woningen van het gas te halen. ,,Moeilijke vragen worden hier niet gesteld.’’ -
Waarom we steeds vaker een lekke band hebben op vakantie
Auto's hebben steeds vaker een lekke band in het buitenland. Tien jaar geleden ging het in 20 procent van de pechgevallen in het buitenland om een lekke band, nu is dat 29 procent. Dat meldt de Belgische mobiliteitsorganisatie VAB.